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  2025년 실업급여 신청 절차 및 조건 총정리 실업급여는 근로자가 비자발적인 사유로 인해 직장을 잃었을 경우, 재취업 활동 기간 동안 생활 안정을 도모하고 구직 활동을 지원하기 위해 지급되는 사회보장제도입니다.  2025년 기준 실업급여 신청 절차와 조건, 그리고 궁금한 사항을 총망라하여 정리하였습니다. 이 글을 통해 실업급여에 대한 모든 정보를 얻고 성공적으로 신청하시기 바랍니다. 1. 실업급여의 종류와 개념 실업급여는 넓은 의미에서 구직급여 와 취업촉진수당 으로 나뉩니다. 일반적으로 사람들이 말하는 실업급여는 구직급여를 의미하며, 이는 재취업을 위한 적극적인 노력을 전제로 지급됩니다.  취업촉진수당은 조기 재취업수당, 직업능력개발수당, 광역구직활동비, 이주비 등으로 구성되어 있으며, 구직자의 빠른 재취업을 돕는 목적을 가지고 있습니다. 본 글에서는 가장 핵심적인 구직급여를 중심으로 설명하겠습니다. 구직급여는 고용보험 가입 기간과 나이에 따라 정해진 기간 동안 지급되며, 자신의 평균 임금의 일정 비율을 수당으로 받게 됩니다. 2. 2025년 실업급여 수급 자격 조건 실업급여를 받기 위해서는 다음의 네 가지 조건을 모두 충족해야 합니다. (1) 이직일 이전 고용보험 가입 기간 퇴직일 이전 18개월 동안 고용보험에 가입된 기간이 통산하여 180일 이상 이어야 합니다. 180일은 실제 일한 날짜를 기준으로 계산되며, 유급휴일과 유급휴가 일수도 포함됩니다. (2) 비자발적 이직 사유 개인의 의지와 관계없이 직장을 그만둔 경우에만 실업급여를 받을 수 있습니다. 즉, 경영상 해고, 권고사직, 계약 기간 만료, 정년 퇴직 등과 같이 회사 사정으로 인해 퇴직하는 경우가 해당됩니다. 반면, 개인적인 사유로 인한 자진 퇴사는 원칙적으로 실업급여 대상이 아닙니다. 다만, 예외적으로 사업장 내 괴롭힘, 임금 체불, 통근 곤란 등 정당한 사유가 있는 자진 퇴사의 경우에도 수급 자격이 인정될 수 있습니다. (3) 재취업을 위한 노력 실업 상태에 있는 동안...